Galaxy Anugerah Suksesmembuka lowonganStaff HR

• Membuat dan/atau mereview Kontrak Kerja, Perjanjian Kerjasama, dan dokumen lainnya
• Mengelola dokumen perusahaan serta administrasi yang berhubungan dengan HRD
• Monitoring Masa Kontrak, BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan
• Bertanggung jawab dalam proses rekrutmen dan seleksi calon karyawan
• Membuat serta memelihara sistem HR yang efektif dan efisien
• Melakukan tindakan disipliner pada karyawan yang melanggar peraturan atau kebijakan perusahaan
• Memonitor, mengukur dan melaporkan tentang permasalahan, peluang, rencana pengembangan SDM

• Berusia maksimal 27 tahun
• Pengalaman kerja minimal 1 tahun di bagian HRD
• Pendidikan minimal D3/S1 Hukum/Psikologi/Manajemen SDM
• Menguasai manajemen SDM (Rekrutmen, Seleksi, Training, Administrasi)
• Menguasai administrasi HRD
• Memahami UU Ketenagakerjaan
• Terbiasa mengerjakan Payroll, BPJS TK & Kes
• Menguasai Microsoft Office
• Memiliki kemampuan membuat SOP, KPI, Perjanjian Kerjasama dan Kontrak Kerja
• Jujur, disiplin & bertanggung jawab dalam pekerjaan
• Komunikatif, cekatan, inisiatif, aktif, dan daya analisa yang baik
• Tegas, teliti dan mudah beradaptasi
• Dapat mengikuti konsep kerja yang diterapkan perusahaan

Mencantumkan ‘upah yang diharapkan’ di Surat Lamaran Pekerjaan, agar proses bisa dilanjutkan

Surat Lamaran Pekerjaan, CV, dan Pasfoto terkini harap dikirimkan melalui EMAIL